Mission Le modèle d’Elior Group repose sur deux activités, la restauration collective et les services, sous deux grandes marques commerciales : Elior et Elior Services.
Marque drapeau pour la restauration collective, Elior propose des offres de restauration dédiées au monde de l’entreprise, de l’enseignement et de la santé. À ses côtés, des marques régionales ou spécialisées constituent des alternatives différenciées.
Elior Services propose des prestations de propreté, particulièrement destinées aux établissements de santé et milieux industriels sensibles, complétées de services de facility management.
Description Rejoindre Elior Group, c’est participer à l’aventure collective ambitieuse et internationale d’un leader mondial de la restauration et des services. Vous développerez votre excellence professionnelle, dans une dynamique d’innovation avec un objectif : proposer à nos clients et convives un moment privilégié alliant plaisir et efficacité.
Elior Group est l'un des leaders mondiaux de la restauration collective et des services, est une référence dans le monde de l’entreprise, de l’enseignement, de la santé et des loisirs.
Présent dans cinq pays, Elior Group occupe une position concurrentielle de premier plan sur ses principaux marchés en Europe, en Amérique du Nord et en Inde.
Nos 99 000 collaborateurs et collaboratrices nourrissent chaque jour 3,6 millions de personnes dans 22 700 restaurants sur trois continents, et assurent des prestations de services dans 2 400 sites en France.
Référence dans le monde de l’entreprise, de l’enseignement, de la santé et des loisirs, le Groupe s’appuie sur un modèle économique construit autour de l’innovation et la responsabilité sociétale.
Notre ambition est de réinventer notre métier de restaurateur social pour être en capacité de répondre à trois préoccupations majeures de nos convives : est-ce que ce que je mange est sain et savoureux, est-ce bon pour moi ? Est-ce que mon moment de restauration sera aussi un moment de plaisir et de convivialité, bon pour nous ? Enfin, quel sera l’impact de mon acte de consommation, sera-t-il bon pour tous ?
Nos six familles de métiers
Passionné(e) par le secteur de la restauration et, plus largement, par les métiers du service ? Chaque année, le Groupe offre plusieurs milliers d’opportunités d’emploi en CDI dans l’ensemble des pays où il opère, parmi ses six grandes familles de métiers. Vous trouverez sûrement chez nous le poste qui vous correspond, et votre profil viendra compléter nos effectifs riches de 99 000 collaborateurs à travers le monde.
- Cuisine et production - Accueil et service - Vente et salle - Hygiène, propreté et logistique - Management opérationnel - Fonctions support
Des parcours pour tous les talents
Elior Group offre à tous ses collaborateurs la possibilité d’accéder à un parcours de carrière, en faisant régulièrement le point sur l’évolution de chacun, en mettant en place des actions de développement appropriées, en valorisant les acquis de l’expérience et en donnant de la visibilité sur les opportunités de postes à pourvoir. Elior Group donne ainsi à ses collaborateurs les moyens de progresser.
Découvrez nos activités 👉🏻 https://www.eliorgroup.com/fr/les-activites-delior-group
ATALIAN est l'un des acteurs leaders du Facility Management.
Né en France en 1944, le groupe ATALIAN s’est développé et métamorphosé jusqu’à devenir aujourd’hui l’un des leaders français et mondiaux des services aux bâtiments et aux occupants. Un succès que le Groupe doit sans conteste à ses 63 000 collaborateurs à travers le monde !
L’activité ATALIAN s’articule autour de plusieurs métiers tels que la Propreté, la Maintenance Technique, la Sécurité et la gestion du Bâtiment dans sa globalité.
ATALIAN déploie ses services auprès d’entreprises de secteurs très variés : tertiaire, industrie, agro-alimentaire, grande distribution, hôtellerie, luxe, santé, aéroportuaire…
Plus de 20 000 entreprises font déjà confiance au Groupe qui réalise un chiffre d’affaires de plus de 2 milliards d’euros par an.
Le Groupe a mis en place depuis plusieurs années une politique RSE active et engagée sur de nombreux sujets : santé et sécurité au travail, diversité/inclusion, égalité hommes-femmes, respect de l’environnement. Il est signataire de la Charte de la diversité, du Global Compact des Nations Unies et s’est vu décerner en 2022 la médaille Gold par Ecovadis, organisme indépendant, qui le classe dans le 2% des entreprises les mieux notées du secteur pour ce qui concerne les performances sociétales.
LNA Santé est une entreprise familiale nantaise créée en 1990. Notre métier est de soigner et prendre soin des personnes en situation de fragilité ou de perte d'autonomie. Acteur de santé global qui rassemble 9 500 professionnels au sein de plus de 90 établissements (cliniques de chirurgie, de réadaptation, de santé mentale, hôpitaux à domicile, maisons de retraites médicalisées, centres de santé et crèches).
Entreprise à mission, nous avons à cœur de porter collectivement des actions concrètes qui répondent aux enjeux de santé, sociaux et environnementaux.
Le département du Val-d’Oise est un département français appartenant à la région Île-de-France, créé en 1968 à la suite d'un démembrement du département de Seine-et-Oise. Il constitue la partie nord de l'agglomération parisienne. Il est un des départements de la grande couronne. Il se caractérise par son territoire contrasté regroupant, notamment dans ses deux parcs naturels régionaux, un patrimoine touristique et naturel certain d'une part et, d'autre part, des zones fortement urbanisées, le premier aéroport d'Europe continentale (Paris Charles-de-Gaulle), des pôles d'activité économique dynamiques au rayonnement national et international (dont 9 pôles de compétitivité). Il tire son nom de l'Oise, affluent majeur de la Seine qui le traverse après avoir pris sa source en Belgique et parcouru le nord-est de la France. L'Insee et la Poste lui attribuent le code 95.
Big Mamma c'est 2 français et plus de 2000 personnes d'une moyenne d'âge de 27 ans en moyenne qui se demandent tous les matins comment faire les restaurants italiens les plus sympas et conviviaux à Paris, Lyon, Marseille, Bordeaux, Lille, Monaco, Londres, Madrid, Munich, Hambourg, Berlin, Milan.
En Europe, nous sommes présents dans 5 pays, mais nous ne voulons certainement pas nous arrêter là !
Tous nos produits viennent directement d'Italie, nos plats sont 100% faits maison, servis à des prix abordables, dans des espaces joliment conçus et le tout avec un grand sourire.
Nous nous approvisionnons chaque jour auprès de producteurs exceptionnels, parce que proposer des recettes made in Italy twistées à la sauce Big Mamma, ça passe aussi par des produits de grande qualité. Plutôt que de se diriger vers de grands groupes industriels, on a toujours préféré s’orienter vers de petits producteurs artisanaux.
Ces incroyables produits sont la base de notre cuisine authentique et faite maison, qu’on propose depuis le début de l’aventure.
Nous fabriquons nos pâtes fraîches quotidiennement, nous cuisinons toutes nos sauces, nous préparons tous nos pâtons de pizza un par un. Cela prend du temps, certes, mais c’est bien meilleur et cela nous permet de garantir des plats sans conservateurs, additifs ou colorants!
Sodexo Live! est la marque du Groupe Sodexo, spécialisée dans le sport, les loisirs, l’hospitalité et l’événementiel.
Depuis plus de 20 ans, Sodexo Live! est un partenaire de confiance offrant une grande diversité de prestations de services pour les lieux et évènements du monde du sport, des loisirs et de la culture.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d’employeur n°1 de votre cœur.
Aujourd’hui, on a plus de 580 restaurants en France et plus de 3 000 nouveaux postes adaptés à tous les talents.
Vous n’avez pas d’expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n’avons pas toujours été les rois et on n’a pas besoin d’être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché.
En espérant qu’on ait pu rendre compte de notre motivation, on a hâte de partager un Whopper® ou un Veggie King avec vous.
Elior Group has an employee rating of 3.5 out of 5 stars, based on 427 company reviews on Glassdoor which indicates that most employees have a good working experience there. The Elior Group employee rating is in line with the average (within 1 standard deviation) for employers within the Restauration industry (3.7 stars).
Overall, 62% of employees would recommend working at Elior Group to a friend. This is based on 958 anonymously submitted reviews on Glassdoor.
54% of job seekers rate their interview experience at Elior Group as positive. Candidates give an average difficulty score of 2.5 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty) for their job interview at Elior Group.