Quelle est la devise de la société ?
Acheteur Junior Interview Questions
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Vos dernières missions Derniers salaires Quelles motivations pour rejoindre le poste
Pourquoi devrions-nous retenir votre candidature ?
Quelles sont vos expériences, vos atouts etc, assez classique
Quels principaux leviers d’achats avez-vous utilisé dans votre précédente expérience?
Quelle est la situation la plus stressante dans votre parcours professionnel ?
Quels sont vos points forts dans vos vies professionnelle et personnelle ?
De quoi avez-vous besoin pour être opérationnelle le plus rapidement possible ?
Les questions sont des questions classiques, il n y a pas eu de pièges il s'agissait d'un échange. Exemples de questions: citez 3 qualités et défauts ? Après l'entretien avec les managers, un test excel est a effectuer (test difficile par rapport à la durée accordée - 1h de mémoire)
Questions sur le poste actuel, l’expérience, la projection, etc.
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