Auditeur interne applicants have rated the interview process at Crédit Agricole with 2.8 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty) and assessed their interview experience as 75% positive. To compare, the company-average is 69.1% positive. This is according to Glassdoor user ratings.
Candidates applying for Auditeur interne roles take an average of 28 days to get hired, when considering 4 user submitted interviews for this role. To compare, the hiring process at Crédit Agricole overall takes an average of 28 days.
Common stages of the interview process at Crédit Agricole as a Auditeur interne according to 4 Glassdoor interviews include:
Phone interview: 38%
One on one interview: 25%
Background check: 13%
Other: 13%
Personality test: 13%
Here are the most commonly searched roles for interview reports -
I applied online. The process took 3 weeks. I interviewed at Crédit Agricole in Nov 2022
Interview
Un premier entretien avec la RH pour avoir les dispo et première motivation puis à la suite un second entretien avec question motivation et question technique sur le poste avec responsable du service
j'ai postulé sur le site carrière du groupe crédit agricole pour une alternance : un seule entretien, des questions sur le parcours, sur la motivation, sur le rythme école entreprise, etc
Interview questions [1]
Question 1
Q : présentez vous
Q : pourquoi le groupe
Q : pourquoi l'audit interne
J'ai eu deux entretiens. Le premier était avec les Ressources Humaines et le second avec le manager.
Celui avec la RH concernait essentiellement à poser des questions sur moi, mon parcours afin de mieux me connaître et le deuxième était plus spécifique concernant le métier d'auditeur.