Nous recherchons un Business Manager au sein du Data/AI Office pour Global Markets afin d’accélérer l’adoption de l’intelligence artificielle au sein des équipes Sales, Trading, Structuring, Research et des fonctions COO.

Le poste sera responsable de piloter une transformation complète autour de l’IA dans Global Markets, couvrant :

• IA pour l’efficacité : productivité, automatisation, simplification des workflows et excellence opérationnelle
• IA pour le NBI (New Business Income) : génération de revenus, intelligence client, aide à la vente et nouvelles opportunités commerciales basées sur l’IA
• IA pour tous : démocratisation des outils d’IA, montée en compétences, sensibilisation et usage responsable au sein de l’organisation
• Gouvernance de l’IA : adoption sécurisée, conforme et contrôlée de l’IA dans un environnement bancaire régulé

Il s’agit d’un rôle de transformation business, et pas uniquement technique. Le candidat retenu fera le lien entre les équipes métiers, IT, data, risques, conformité, juridique et le top management afin d’identifier, prioriser et déployer des cas d’usage IA à fort impact.

Responsabilités principales :

Définir et piloter la stratégie IA de Global Markets

• Définir la feuille de route IA en alignement avec les priorités métiers, la stratégie technologique, la stratégie data et les exigences réglementaires
• Identifier et prioriser les opportunités IA à forte valeur ajoutée dans les équipes Sales, Trading, Structuring, Research, Opérations et fonctions COO
• Construire un portefeuille d’initiatives couvrant les gains de productivité, la génération de revenus, la réduction des risques, l’automatisation et l’amélioration du service client
• Traduire les problématiques métiers en opportunités IA avec des business cases clairs, des bénéfices attendus et des plans de delivery
• Maintenir un pipeline structuré de cas d’usage, de l’idéation à l’industrialisation et à l’adoption

Accélérer l’IA pour l’efficacité

• Déployer et promouvoir l’usage d’assistants IA, copilots, moteurs de recherche internes, automatisation documentaire, automatisation des workflows et agents intelligents
• Identifier les tâches répétitives, manuelles ou à faible valeur ajoutée pouvant être automatisées ou augmentées par l’IA
• Collaborer avec les équipes Opérations, COO, IT et Business Management pour simplifier les processus
• Mesurer les gains de productivité et le niveau d’adoption via des KPI concrets
• Favoriser des solutions réutilisables pour éviter la fragmentation des initiatives IA locales

Développer l’IA pour le NBI et la croissance business

• Collaborer avec les équipes Sales, Trading, Structuring et Research pour créer des cas d’usage améliorant la couverture client, la génération d’idées et l’intelligence marché
• Contribuer au développement d’outils IA pour les insights clients, recommandations commerciales, intelligence produit, support pricing, synthèse de recherche et détection d’opportunités
• Accompagner la transformation des idées en prototypes, MVP et solutions scalables
• S’assurer que les initiatives IA sont liées à des résultats commerciaux mesurables (engagement client, revenus, monétisation)
Travailler étroitement avec les quants, stratégistes, data scientists et product owners pour intégrer l’IA dans les workflows front-office

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Piloter l’adoption, la sensibilisation et l’« IA pour tous »

• Construire et animer une communauté IA (champions, utilisateurs avancés, sponsors business)
• Organiser des campagnes de sensibilisation, formations, démonstrations, journées IA, hackathons et communications internes
• Promouvoir un usage responsable et pragmatique de l’IA par tous les collaborateurs
• Aider les équipes à comprendre les capacités et limites de l’IA, avec des cas concrets dans le contexte bancaire
Créer des playbooks, guidelines et bonnes pratiques pour accélérer l’adoption

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Assurer une gouvernance responsable de l’IA

• Collaborer avec les équipes Risk, Compliance, Legal, Data Protection, Model Risk Management, Technology Risk et Cybersécurité pour garantir la conformité des cas d’usage
• Évaluer les solutions IA sur les aspects : confidentialité des données, explicabilité, risques modèles, risques de conduite, risques opérationnels et impacts réglementaires
• Promouvoir des contrôles adaptés : validation, monitoring, supervision humaine et auditabilité
• Documenter les cas d’usage (rationale business, données utilisées, contrôles, limites, responsabilités)
• Contribuer à la définition des standards d’IA responsable pour Global Markets

Piloter la delivery et l’alignement des parties prenantes

• Agir comme point central de coordination des initiatives IA
• Engager les parties prenantes senior pour obtenir sponsorisation, financement et priorisation
• Collaborer avec les équipes IT, Data, Digital, Innovation et AI Lab pour industrialiser les solutions
• Suivre les progrès, risques, dépendances, bénéfices et taux d’adoption du portefeuille IA
• Produire des supports pour le management : comités de pilotage, reportings, dashboards de transformation IA

Expérience requise

• Expérience significative en Global Markets, Banque d’Investissement, Marchés de Capitaux, Technologie, Data, Transformation Digitale, Product Management IA ou Conseil
• Bonne compréhension des activités de marchés financiers, idéalement incluant Sales, Trading, Structuring, Research, Opérations et Risque
• Expérience démontrée dans la mise en œuvre de programmes de transformation dans des environnements complexes, globaux et régulés
• Expérience pratique avec l’IA, la GenAI, le machine learning, l’analytics, l’automatisation ou la livraison de produits digitaux
• Capacité à interagir avec des parties prenantes senior et à influencer sans autorité hiérarchique directe
• Forte culture produit : capacité à passer d’un besoin métier à une feuille de route, un prototype, une mise en production et une adoption à l’échelle

Compréhension technique

Le candidat n’a pas besoin d’être un ingénieur IA pur, mais doit avoir une bonne compréhension pratique de :

• L’IA générative et des modèles de langage (LLM)
• La génération augmentée par récupération (RAG)
• Le agents IA et l’automatisation des workflows
• Le prompt engineering et la conception d’assistants IA
• Les plateformes data, les API et les workflows d’Analytics
• La gouvernance de l’IA, le model risk et les principes d’IA responsable
• Les contraintes liées au cloud et aux technologies d’entreprise dans un environnement bancaire

Soft skills

• Excellentes compétences en communication et en storytelling
• Forte capacité à vulgariser des concepts IA complexes pour des publics non techniques
• Orientation business avec un fort focus sur la création de valeur mesurable
• Capacité à fédérer des communautés et à piloter le changement culturel
• Autonomie élevée, curiosité et sens de l’exécution
• Forte sensibilité aux risques et jugement éthique
• Capacité à travailler dans un environnement global, multi-régions, multi-fonctions et avec différents niveaux de séniorité

Notre vision est de jouer un rôle moteur dans les transformations positives du monde et de contribuer à un avenir plus écologique, respectueux de la planète !

Choisir Société Générale, c’est intégrer un Groupe où la culture d’entreprise est tournée vers l’inclusion, la diversité et l’esprit d’équipe !

C’est construire une carrière dynamique avec la possibilité de changer de poste en moyenne tous les 4 ans, en France et à l'international tout en bénéficiant de formations régulières !

Au regard de vos compétences, une rémunération attractive revue annuellement, composée d’un salaire fixe, d’une part variable individuelle et d’une prime d’intéressement et de participation vous sera proposée.

Vous bénéficiez également de tarifs préférentiels sur vos services bancaires, d’un compte épargne temps monétisable et d’un Plan d’Epargne Entreprise abondé .

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail , vous bénéficiez de nombreux avantages complémentaires :

• Télétravail possible selon le rythme de votre service

• 26 à 28 jours de congés payés par an et 14 à 18 jours de RTT (suivant les années), des congés liés aux événements de la vie

• Prise en charge de 60% de votre titre de transport

• Un Comité d’Entreprise (billetterie événements sportifs & culturels, primes et subventions vacances, garde d’enfants, chèque cadeaux à Noël)

• Une offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Rejoindre Société Générale, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l’avenir. Chez Société Générale, faites grandir vos ambitions.

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Diversité et inclusion

Transparence et responsabilité